Kampania "Zawodowo dla Łodzi"
28.05.2009
, aktualizacja: 29.05.2009 12:18
Trwa kampania "Zawodowo dla Łodzi" - pod takim hasłem reklamowane jest łódzkie szkolnictwo zawodowe.
Celem akcji jest zwiększenie liczby uczniów w szkołach o profilu zawodowym i technicznym oraz zmiana społecznego postrzegania zawodówek i techników, które mogą zapewnić młodym ludziom w przyszłości poczucie stabilności, konkurencyjne zarobki i możliwości rozwoju kariery.
Kampania "Zawodowo dla Łodzi" ma się także przyczynić do skoordynowania działań pracodawców, administracji i mediów oraz stworzenia spójnego systemu wspierania szkolnictwa zawodowego i technicznego.
To łódzcy pracodawcy i ich problemy związane ze znalezieniem posiadających odpowiednie wykształcenie pracowników podsunęli pomysł na ten projekt. Pracodawcy, by chętnych do szkół zawodowych było więcej, sponsorują nawet swoje klasy patronackie w szkołach, organizują praktyki, nakręcają filmy, by pokazać rodzicom gimnazjalistów, na czym polega praca np. mechatronika.
Kampania trwa już w internecie na stronach serwisów Gazeta.pl oraz GazetaPraca.pl. W Radio Złote Przeboje można usłyszeć w soboty audycje tematyczne dotyczące potrzeb pracodawców i szkolnictwa zawodowego w województwie łódzkim, a także spoty nagłaśniające akcję. Na stronach Gazety Wyborczej czytamy o oczekiwaniach Pracodawców i przedstawiani są młodzi ludzie którzy kończąc szkoły zawodowe w swoich firmach osiągnęli już sukces.
Pracodawcy zaangażowani w akcję - AMCOR, , P&G Gillette i Olay, Lek S.A., Indesit, ATLAS, PGE Dystrybucja Łódź Teren S.A., BSH, JTI zgodnie podkreślają na każdym kroku, że bolączką pracodawców jest brak wykwalifikowanych pracowników. W związku z tym należy przekonywać młodzież i rodziców, że szkolnictwo zawodowe i techniczne może zapewnić perspektywy kariery - nawet lepsze niż licea ogólnokształcące. Akcja ma też za zadanie zmienić w rodzicach młodych ludzi zakorzeniony przez lata pogląd na temat "zawodówek".
Duże wsparcie dla akcji płynie także ze strony Łódzkiego Centrum Doskonalenia Nauczycieli i Kształcenia Praktycznego. Nieocenioną pomocą służy dyrektor Centrum p. Janusz Moos.
Pracodawcy reklamują się w gimnazjach w regionie łódzkim. Zorganizowano już kilkanaście takich spotkań uczniów i rodziców z pracodawcami i mediami, Duże zaangażowanie płynie także z Łódzkiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej , której przedstawiciele wraz z Prezesem Markiem Cieślakiem spotkali się z młodymi ludźmi 25 maja w gimnazjum nr 37
Łódzka Strefa wie, że jest to ważny temat dla dużych Inwestrów, którzy ulokowali się w Łodzi i zamierza ich w tej kampanii wspierać i aktywnie uczestniczyć.
Pomoc dla akcji oferują także Partnerzy Merytoryczni jak Ides Consultants Polska sp.zo.o
U fachowych doradców i konsultantów kierowanych przez Prezes Wirginię Urbańską-Gustomczyk. młodzi ludzie zawsze mogą znaleźć pomoc jak wypromować swoje umiejętności jak napisać CV i gdzie szukać najlepszej pracy zgodnie ze swoim przygotowaniem zawodowym.
Działania podjęte w ramach projektu opisuje też na swoich stronach Urząd Wojewódzki . Projekt cieszy się dużym uznaniem i odzewem. Młodzi ludzie opisują swoje wrażenia i dzielą się problemami związanymi z wyborem zawodu i przyszłością na forach internetowych, chętnie korzystają także z pomocy Doradców Zawodowych aby upewnić się , że dokonują słusznego wyboru. Edukacja i uświadamianie, że szkoła zawodowa to także świetna przyszłość, że daje szanse na rozwój i pozyskanie dobrej pracy, to proces długofalowy. Jednakże wszyscy zaangażowani w akcję dla których Łódź, nowe inwestycje , a także rozwój rynku pracy jest ważny, będą ją kontynuować nadal.
Współorganizatorem oraz patronem honorowym akcji jest Wojewoda Łódzki, p. Jolanta Chełmińska.
Kampania "Zawodowo dla Łodzi" ma się także przyczynić do skoordynowania działań pracodawców, administracji i mediów oraz stworzenia spójnego systemu wspierania szkolnictwa zawodowego i technicznego.
To łódzcy pracodawcy i ich problemy związane ze znalezieniem posiadających odpowiednie wykształcenie pracowników podsunęli pomysł na ten projekt. Pracodawcy, by chętnych do szkół zawodowych było więcej, sponsorują nawet swoje klasy patronackie w szkołach, organizują praktyki, nakręcają filmy, by pokazać rodzicom gimnazjalistów, na czym polega praca np. mechatronika.
Kampania trwa już w internecie na stronach serwisów Gazeta.pl oraz GazetaPraca.pl. W Radio Złote Przeboje można usłyszeć w soboty audycje tematyczne dotyczące potrzeb pracodawców i szkolnictwa zawodowego w województwie łódzkim, a także spoty nagłaśniające akcję. Na stronach Gazety Wyborczej czytamy o oczekiwaniach Pracodawców i przedstawiani są młodzi ludzie którzy kończąc szkoły zawodowe w swoich firmach osiągnęli już sukces.
Pracodawcy zaangażowani w akcję - AMCOR, , P&G Gillette i Olay, Lek S.A., Indesit, ATLAS, PGE Dystrybucja Łódź Teren S.A., BSH, JTI zgodnie podkreślają na każdym kroku, że bolączką pracodawców jest brak wykwalifikowanych pracowników. W związku z tym należy przekonywać młodzież i rodziców, że szkolnictwo zawodowe i techniczne może zapewnić perspektywy kariery - nawet lepsze niż licea ogólnokształcące. Akcja ma też za zadanie zmienić w rodzicach młodych ludzi zakorzeniony przez lata pogląd na temat "zawodówek".
Duże wsparcie dla akcji płynie także ze strony Łódzkiego Centrum Doskonalenia Nauczycieli i Kształcenia Praktycznego. Nieocenioną pomocą służy dyrektor Centrum p. Janusz Moos.
Pracodawcy reklamują się w gimnazjach w regionie łódzkim. Zorganizowano już kilkanaście takich spotkań uczniów i rodziców z pracodawcami i mediami, Duże zaangażowanie płynie także z Łódzkiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej , której przedstawiciele wraz z Prezesem Markiem Cieślakiem spotkali się z młodymi ludźmi 25 maja w gimnazjum nr 37
Łódzka Strefa wie, że jest to ważny temat dla dużych Inwestrów, którzy ulokowali się w Łodzi i zamierza ich w tej kampanii wspierać i aktywnie uczestniczyć.
Pomoc dla akcji oferują także Partnerzy Merytoryczni jak Ides Consultants Polska sp.zo.o
U fachowych doradców i konsultantów kierowanych przez Prezes Wirginię Urbańską-Gustomczyk. młodzi ludzie zawsze mogą znaleźć pomoc jak wypromować swoje umiejętności jak napisać CV i gdzie szukać najlepszej pracy zgodnie ze swoim przygotowaniem zawodowym.
Działania podjęte w ramach projektu opisuje też na swoich stronach Urząd Wojewódzki . Projekt cieszy się dużym uznaniem i odzewem. Młodzi ludzie opisują swoje wrażenia i dzielą się problemami związanymi z wyborem zawodu i przyszłością na forach internetowych, chętnie korzystają także z pomocy Doradców Zawodowych aby upewnić się , że dokonują słusznego wyboru. Edukacja i uświadamianie, że szkoła zawodowa to także świetna przyszłość, że daje szanse na rozwój i pozyskanie dobrej pracy, to proces długofalowy. Jednakże wszyscy zaangażowani w akcję dla których Łódź, nowe inwestycje , a także rozwój rynku pracy jest ważny, będą ją kontynuować nadal.
Współorganizatorem oraz patronem honorowym akcji jest Wojewoda Łódzki, p. Jolanta Chełmińska.
- Dodaj komentarz
-
Ocena:
- słabe
- nic specjalnego
- dobre
- bardzo dobre
- znakomite
0 głosów


